序号 | 职位 | 岗位职责 | 任职要求 | 人数 | 待遇 |
1 | 装配钳工 | 1.具备钳工基础技能,熟练磨钻头,划线,钻孔,攻丝,修配及组装; 2.依据生产计划和工艺要求,做好设备过程的装配、测试、包装、发货等工作; 3.按要求做好质量记录,保持产品质量的可追溯性。 | 1.40岁以下,中专或以上学历,机电,电气相关专业; 2.有相关工作经验,以上条件均可放宽; 3.责任心强,态度端正,能吃苦耐劳,服从公司管理。 | 20人 | 面议 |
2 | 电器装配工 | 1.根据电气图纸对电气元器件进行设备的组装; 2.按照作业指导书进行半成品的部件组装; 3.依据操作流程图以及设计人员的要求进行设备功能的调试; 4.完成领导交办的其他任务。 | 1.40岁以下,中专以上学历或工科从业背景; 2.有相关工作经验以上条件均可放宽; 3.熟悉机械安装及电路连接,能够看懂机械或电路图; 4.勤学肯干,动手能力强,工作踏实,责任心强,有团队协作精神。 | 10人 | 面议 |
3 | 售后工程师 | 1.做好用户的设备安装、调试、培训工作。 2.熟悉机械、电气方面的专业知识,熟练掌握机械调试与故障处理技能。 3.负责机械成品的售前售后故障诊断、维修与调试工作的组织、落实。 4.配合客服人员做好售后维修工作,及时安排落实维修事宜。 5.保持良好的售后服务质量,热情地为客户服务。 6.及时反馈售后维修过程中的信息,做好维修记录。 7.参与指导车间机械装配与调试,提出改进措施。 8.参与本部门技术研究与开发,提出合理的技术革新建议。 | 1.35岁以下,大专以上学历或工科从业背景,电气、机械相关专业。 2.有相关工作经验以上条件均可放宽; 3.能适应国内外出差,不能适应国内外出差的,请勿投简历。 4.熟悉服装厂机械的操作、维修优先。 | 10人 | 面议 |
4 | 售后内勤 | 1.核算部门的考勤及汇总工作; 2.负责给售后部门员工出差订票; 3.对售后配件进行发货; 4.整理售后报表; 5.完成领导交办的其他任务。 | 1.35岁以下,中专或以上学历; 2.有相关文职工作经验; 3.责任心强,态度端正,能吃苦耐劳; 4.能适应偶尔加班。 | 1人 | 3500 |
5 | 采购员 | 1.执行采购订单和采购合同,落实具体采购流程; 2.负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期; 3.执行并完善成本降低及控制方案; 4.开发、评审、管理供应商,维护与其关系; 5.填写有关采购表格,提交采购分析和总结报告; 6.完成采购主管安排的其它工作。 | 1.20-35岁,中专(含)以上学历,专业不限; 2.熟练使用电脑办公软件,有2年以上机加工行业采购经验优先考虑; 3.熟悉公司所需各种材料采购流程; 4.沟通协调能力强,工作认真负责,良好的职业道德。 | 1人 | 面议 |
6 | 质检员 | 1.协助组织落实各项质量目标(产品质量、生产工艺、部门流程等)的完成,贯彻质量方针; 2.现场巡检预防质量事故的发生,解决现场的质量问题,参与质量事故的调查并编制分析报告; 3.参与产品缺陷及故障分析并进行跟踪处理; 4.负责组织并实施对公司的员工质量管理体系知识的培训; 5.协助公司相关部门制订公司的产品质量标准。 | 1.40岁以下,大专及以上学历,专业不限; 2.1年以上QC质检工作经验,懂质检工作流程; 3.在线巡检,对产品的尺寸、外观、使用性能进行检测; 4.能准确的判定产品的合格与否,及时发现质量异常,并及时反馈,持续跟进生产质量异常的改善; | 1人 | 面议 |
7 | 工艺员 | 1.组织车间工艺审核,调配设备、工装模具; 2.参与新产品的设计开发,协助车间制定新产品的试制工作计划; 3.及时妥善处理生产现场出现的质量、技术问题; 4.审核车间工艺方案,按工艺流程设计填写生产和装配工艺卡片; 5.协助车间按规定制定、编写、修订岗位安全操作规程; 6.编制工艺文件,认真检查工艺记录的填写和保存情况; 7.负责员工的工艺技术培训工作。 | 1.40岁以下,大专及以上学历,化工工艺或生产管理类相关专业(必须); 2.热爱现场工艺工作; 3.具有良好的学习能力及动手能力; 4.具备较好的工程技术人员素质; 5.熟知并了解化工企业运行模式及工艺流程; 6.对安全生产、质量监督等有超强的意识。 | 2人 | 面议 |